Rekrytering · Chef
Rekrytera logistikchef
Ansvarig för transporter, lager och distribution – och för att leveranserna håller rätt kvalitet till rätt kostnad.
Så går det till
1. Behovsanalys och kravprofil
Vi definierar uppdrag, mål och ledarskapsprofil tillsammans med er.
2. Kartläggning och search
Aktiv och diskret sökning, även bland kandidater som inte söker öppet.
3. Bedömning och presentation
Strukturerade intervjuer, tester, referenser och bakgrundskontroll.
4. Avtal och uppföljning
Stöd vid förhandling och uppföljning efter tillträdet. Normalt 8–12 veckor totalt.
Vanliga frågor
Hur lång tid tar rekryteringen av en logistikchef?
En komplett process tar normalt 8–12 veckor från uppstart till signerat avtal, inklusive kartläggning, bedömning och referenser.
Vilken garanti ingår?
Om tillsättningen inte håller under garantitiden gör vi om sökningen utan extra arvode.
Når ni kandidater som inte söker jobb öppet?
Ja. Merparten av de vi tillsätter söker inte aktivt. Vi kontaktar dem direkt och diskret, utan annonsering.
Gör ni bakgrundskontroller?
Ja. Strukturerade referenstagningar och bakgrundskontroller ingår innan slutkandidaten presenteras för beslut.
Hur säkerställer ni rätt kultur- och ledarskapsmatchning?
Kravprofilen tas fram tillsammans med er och kandidaterna bedöms med strukturerade intervjuer och tester mot den.
Fast anställning
När logistiken behöver en stabil ledare över tid.
- Kravprofil kopplad till volymer, flöden och team
- Aktiv sökning efter ledare som inte söker jobb
- Strukturerad bedömning och bakgrundskontroll
När behovet är akut
När en logistikchef behövs nu
Lagerflytt
Lager eller terminal ska flyttas eller automatiseras.
Säsongstopp
Volymtoppar kräver erfaren ledning av lager och transport.
Vakans
Distributionen behöver en ledare direkt.
Typiskt ansvar
- Lager, terminal och distribution
- Transportupphandling och avtal
- Personal, säkerhet och arbetsmiljö
- Effektivisering och automation i flödet
Det vi bedömer
- Erfarenhet av att leda logistikverksamhet
- Kunskap om WMS/TMS och nyckeltal
- Förmåga att driva förbättringsarbete
- Trygg i dialog med kunder och transportörer
Akut behov?
Vid toppar, omställning, flytt av lager eller vakans.
Många väljer att ta in en interimskonsult medan rekryteringen pågår – så står rollen aldrig tom.
Branscher